životný štýl
"Obchodné alebo voľný čas?"
Je to otázka, ktorá bola miliónkrát položená v hoteloch na odbavenie hotelov, v požičovniach áut a na letiskách leteckých spoločností po celej USA a vo svete: „Cestujete za prácou alebo za zábavou?“Zábava alebo práca?
Teraz je tu nová odpoveď: bleisure.
Inak známy ako „biznis“alebo „pracovisko“, „voľný čas“je rastúcim trendom vo svete cestovania, kde sa obchodní cestujúci na niekoľko dní na začiatku alebo na konci služobnej cesty potýkajú s nejakým „časom“. Tieto ďalšie dni môžu byť zvyknutý na viac preskúmania cieľa, relaxáciu a dobitie, alebo len mať pomalý deň alebo dva, aby ste dobehli prácu.
Kým v minulosti sa na to šéfovia mohli zamračiť (a zamestnanci si neboli istí politikou a príliš sa báli opýtať), v posledných rokoch došlo k posunu v komunikácii so šéfom a zamestnancom na tej istej stránke, pokiaľ ide o predĺženie voľného času. V minulom roku sa k niektorým druhom doplnkových služieb pre voľný čas pridalo 60% služobných ciest, čo naznačuje, že tento trend nielen rastie, ale aj ich aktívne prijímajú a propagujú spoločnosti. S 286 miliónmi dolárov vynaloženými na domáce služobné cesty v roku 2016 je v týchto cestovných rozpočtoch určite dostatok miesta na krútenie.
Existuje niekoľko dôvodov, prečo sa začína tráviť voľný čas. Prvým je typ cestujúcich, ktorí uskutočňujú tieto výlety: tisícročia. Generácia tisícročia, ktorá rastie v sile a počte pracovných síl, cestuje viac za služobnými cestami a podniká viac pracovných ciest ako minulé generácie, pričom ročne podniká v priemere 7, 4 ciest.
Toto prispieva k druhému dôvodu, ktorým je lepšia rovnováha medzi pracovným a súkromným životom, a to, čo tisícročia výslovne uprednostňovali, pokiaľ ide o to, kedy a kde pracujú. Zamestnanci tisícročia chcú byť vnímaní a oceňovaní ako vážení členovia spoločnosti, ktorí nie sú vymeniteľnými zubami, a preto sa uchádzajú o spoločnosti, ktoré s nimi zaobchádzajú, a pracujú v nich, čo im umožňuje vyvážiť prácu a ich osobný život.
„Nárast cestovného ruchu vo voľnom čase súvisí so skutočnosťou, že čoraz viac ľudí chce pre seba vytvoriť lepšiu rovnováhu medzi pracovným a súkromným životom, “hovorí viceprezident Hertz pre distribúciu cestovného ruchu Maurice Honor.
Zamestnávatelia sa potýkajú s týmto novým trendom v oblasti pracovných síl a snažia sa udržať zamestnancov, otvárajú sa myšlienkam a politikám, ako je napríklad voľný čas, pretože zabraňujú vyhoreniu a podporujú lojalitu - šťastný zamestnanec je celkovo lepšou devízou pre spoločnosť, so zvýšenou produktivitou a väčšia pravdepodobnosť dlhodobého pobytu v spoločnosti. Takže ak si to vyžaduje niekoľko ďalších dní voľna tu a tam (najmä vzhľadom na to, že ako prvá generácia, ktorá vstúpi na pracovný trh s technológiou a internetom, milénia sú neustále vyladení), potom sa spoločnosti dostávajú na palubu a pridanie pravidiel pre voľný čas, ktoré sa v jednotlivých spoločnostiach líšia v detailoch, ako sú hotelové pobyty, čo sa dá odpočítať ako obchodné výdavky, dĺžka predĺženia atď.
A nie sú to len noví podnikatelia, ktorí vplývajú na mladých ľudí a začleňujú do nich voľný čas: veľké korporácie si toho všímajú, pričom vplyvní hráči na trhoch služobných ciest, ako napríklad AMEX Global Business Travel, píšu a zdieľajú blogové príspevky a články podrobne opisujúce mnohé výhody, ktoré zamestnancom umožňujú vziať si voľný čas. Najlepšie cestovné spoločnosti, ako je Expedia, tiež realizujú štúdie cestovania za voľným časom, aby preukázali svoje výhody a rozsah.
Ale počkaj. Nebude zamestnanec stále musieť platiť za svoj vlastný hotel za prenocovanie, ako aj za jedlo a veci? Ak sú vo významnom meste, nebude to lacné! “
Je pravda, že pridanie jedného alebo dvoch dní voľna bude na vlastné cestovné desetiny. Stále však môžu využívať niektoré z mnohých výhod služobnej cesty, ktoré znížia náklady, napríklad požiadajú o použitie sadzby ubytovania spoločnosti v hoteli. Sadzba za ubytovanie je znížený poplatok za noc dohodnutý medzi hotelom a spoločnosťou, ktorý môže ušetriť veľké peniaze, a mnoho spoločností už túto skutočnosť implementuje do svojich pravidiel týkajúcich sa voľného času, ktoré môžu používať používatelia prúdových lietadiel.
Bleisure sa už v USA etabloval ako doma, s najlepšími domácimi destináciami, ako sú Seattle, Denver, Atlanta a ďalšie. Menší mestá ako Minneapolis alebo Tampa, ktoré by inak nemuseli dostávať obrovské turistické čísla, ale vidia veľa podnikateľov, môžu byť príťažlivé aj na predĺžený víkend. Aj keď sa nemusí zdať ako tona, remeselnícky pivovar alebo moderná jedáleň nie je nikdy ďaleko a osobné cestovné náklady môžu byť veľmi nízke.
Rastie aj pridávanie príležitostí na voľný čas na medzinárodné cesty, pričom sa predĺžilo 80 percent pracovných ciest v zahraničí. Spoločnosť stojí na účte za tento medzinárodný let do Tokia, jedného z popredných medzinárodných cieľových miest pre voľný čas, prečo nie?
Takže nabudúce plánujete túto veľkú služobnú cestu, nebojte sa požiadať svojho šéfa, ak si tento deň alebo dva vziať na výlet mimo mesto, ktoré ste vždy chceli alebo preskúmať múzeá. Je pravdepodobné, že to schvália a možno dokonca povzbudia. Bleisure je fantastický spôsob, ako môžu spoločnosti oceniť svojich zamestnancov, ale aj zamestnancov, aby si rozšírili svoj svetonázor, čo z nich urobí lepších podnikateľov, lepších cestovateľov a predovšetkým lepších ľudí.
