Cestovanie
1. Zmluvy
Čo sa niekedy stane:
a. Jednosmerným letom odcestujete do novej krajiny a očakávate, že na letisku čaká niekto, kto na vás čaká, aby vás odviedol do vášho jediného bytu na pár dní pred začatím skúšobnej doby s odchádzajúcim učiteľom. Namiesto toho si necháte stáť pri preberaní batožiny a budete musieť navigovať verejnou dopravou, aby ste zistili, že máte chaotický, hlučný spolubývajúci a nasledujúci deň budete učiť svoje vlastné triedy, trénovať bez rozumu.
b. Požiadali ste o povolenie vziať si niekoľko dní voľna počas vianočných sviatkov a rozhodli ste sa ísť na Filipíny. Dva dni pred tým, ako sa chystáte odísť, váš manažér informuje, že počas dovolenky musíte byť v teple (v škole, keď nie sú žiadni študenti alebo iní zamestnanci).
c. Neboli ste zaplatení dva mesiace a vyzerá to, že vaša akadémia nefunguje.
Ako s tým zaobchádzať:
a. Aby ste minimalizovali šancu, že sa ocitnete vo veľmi nepríjemnej pracovnej situácii v zahraničí, musíte sa pripraviť. Počas úvodného pohovoru požiadajte o rozhovor s inými učiteľmi zahraničia. Požiadajte o fotografie svojho bytu a potvrďte, že budete bývať sami. Preskúmajte povesť školy, že je čestná. Ak je pri príchode niečo iné, rozhodnite sa, či ho chcete cucat alebo odísť. Je to tvoja voľba.
b. Aj keď je dovolenie v niektorej spoločnosti presunuté alebo zrušené, je to možné v každej spoločnosti, otepľovanie stolov je zvyčajne obmedzené na učiteľov pracujúcich na verejných školách v Južnej Kórei. Ako zahraničný zamestnanec máte každý rok stanovené množstvo voľných dní. Tieto sa však nevyhnutne nezhodujú s týmito sviatkami, ktoré sa poskytujú kórejským učiteľom. V dôsledku toho sa od učiteľov očakáva, že budú sedieť pri stole, keď budú všetci ostatní na dovolenke; často je to v zime a teplo nie je zapnuté.
Odporúčam vám stáť na zemi alebo odísť, ale niektorí si užijú príležitosť len relaxovať a používať Facebook pod rúškom práce. Keď sa ostatným učiteľom povedalo, že musia ísť do prázdnej budovy a sedieť pri stole, keď už zaplatili za nevratné letenky a hotely, občas si vezmú so sebou všetky svoje veci a stále cestujú.
c. V závislosti od situácie môžete mať právne kroky. Pracujete na legálnom víze? Máte kontakt v miestnej rade práce? Akýkoľvek vplyv s vaším manažérom? Mnoho sporných škôl využíva nových rekrutantov s malou znalosťou systému, ktorý majú k dispozícii. Ak nie ste na zápas pripravení, možno budete musieť znížiť svoje straty.
2. Zaobchádzanie s precedensmi iných učiteľov
Napriek tomu, že predčasné ukončovanie školskej dochádzky sa javí ako dobre zavedená profesia na celom svete, väčšina krajín stále uvažuje o tom, ako zaobchádzať s inštruktormi cudzích jazykov, ktoré prechádzajú ich pracovnou kultúrou. Ak jeden učiteľ z roku 1984 vytvoril problémy alebo vytvoril zvláštny precedens, nejakým spôsobom za to budete platiť.
Príklad: Dvaja učitelia NOVA v Japonsku boli zatknutí za držanie marihuany už v roku 2006. V súčasnosti sa pravidelne konajú semináre, ktoré odsudzujú užívanie drog, a zamestnanci sú často vypočúvaní. V Kórei možno budete musieť urobiť krvné testy pri začatí alebo obnovení zmlúv.
Ako s tým zaobchádzať:
Viesť príkladom. Pravdepodobne nebudete schopní zmeniť systém vo svojom roku v zahraničí, ale dobre si urobíte prácu s malým incidentom, ukážte svojim manažérom a spolupracovníkom, že nie všetci učitelia cudzích jazykov meškajú, chlastajú, sexuálne pobláznení, nezrelé loutky, ktoré sa len snažia zostať zo suterénov svojich rodičov.
3. Zlí manažéri
Zlí manažéri sú všade. Kultúrne rozdiely a stres zo života v cudzej krajine to ešte zhoršujú, iba ak ich máte.
Ako s tým zaobchádzať:
Ak je to jednoducho záležitosť, že váš manažér je zlý človek, treba toho urobiť len veľmi málo. Ak však ide o nedorozumenia alebo kultúrne rozdiely, je na vás, aby ste situáciu napravili. Pamätajte, že ste hosť v inej krajine. Uvidíme, či si urobil niečo, aby si náhodou urazil svojho šéfa. Preskúmajte miestne zvyky a zistite, či môžete urobiť dobrý prvý prvý dojem.
4. Kultúrny šok
Nikto nemôže byť plne integrovaný do inej kultúry, ako by sme mohli občas chcieť byť. Vždy bude spúšť, okamih, vďaka ktorému si uvedomíte, ako ďaleko ste skutočne od domova a ako dlho to bude, kým sa budete môcť vrátiť.
Ako s tým zaobchádzať:
Využite výučbu ako svoju vlastnú vzdelávaciu skúsenosť. Aj keď to môže znieť, akoby ste využívali študentov, opísal by som to ako symbiotický vzťah; naučíte ich niečo o svojej krajine a jazyku a naopak. Rozdiel je v tom, že síce nikdy nebudú môcť ťažiť z vašich znalostí, ale môžete ich okamžite využiť.
Urobte si čas každý mesiac, raz týždenne alebo možno každý deň, aby ste si užili domácu chvíľu. Pre mňa to znamená jesť pizzu a sledovať dennú šou. Nech už nájdete akékoľvek pohodlie, uložte ich, keď viete, že budete potrebovať prestávku.
5. Anglické ponorenie
Hlavným dôvodom, prečo vás najímajú ako učiteľa angličtiny, je úplné ponorenie študentov do jazyka. To znamená, že žiadny z ich rodného jazyka neunikne vašim perám z akéhokoľvek dôvodu. V niektorých prípadoch budete skutočne povinní hovoriť anglicky a môžete byť pokarhaní za to, že tak neurobíte.
Čo to pre vás ako učiteľa znamená, závisí od vašich študentov a spolupracovníkov. Ak učíte deti, musíte si čo najskôr overiť svoju autoritu, aby ste sa pokúsili udržať poriadok … pre materské a mladšie deti je to takmer nemožné iba pomocou angličtiny. Dokonca aj so staršími deťmi, ktoré majú trochu viac zdržanlivosti a rešpektu, by ste mali na svoje náklady očakávať občasné urážky a smiech.
Neznalosť jazyka tiež znamená obmedzenú komunikáciu so spolupracovníkmi a rodičmi a riziko straty kontroly nad reputáciou. Dokonca aj v zahraničí sú niektoré veci, ako je kancelárska politika, úplne rovnaké. Niektorým učiteľom sa nebude páčiť skutočnosť, že sa s cudzincom zaobchádza špeciálne; v Japonsku máte platené podstatne viac a môžete využiť svoju dovolenku.
Ako s tým zaobchádzať:
Podľa mojej skúsenosti je kľúčom k zaobchádzaniu s deťmi, ktorým nemôžete porozumieť, jednoducho porušiť pravidlá a naučiť sa ich jazyk dostatočne na to, aby vložili správny príkaz, keď si to situácia vyžaduje - tj „sadnite si, buďte ticho, čítajte, nerobte to Prisahám. “Ak ich môžete presvedčiť, že rozumiete tomu, čo hovoria, ale jednoducho sa rozhodnete nehovoriť ich jazykom, považoval by som to za malý úspech. Pri vzdelávaní dospelých to naozaj nie je potrebné.
6. Prijatie vašej skúsenosti a profesionalita často neznamená nič
Profesia predčasného ukončenia školskej dochádzky na celom svete nemá štandardy. V Peru môžu turisti akejkoľvek národnosti (ktorí hovoria po anglicky) jednoducho vstúpiť do súkromnej akadémie a očakávať si zamestnanie. Certifikácia TEFL sa vyžaduje iba na niektorých školách v Thajsku. Dokonca aj Spojené arabské emiráty sa dostali do rozbehnutého vlaku „najskôr si najmite, vyriešte neschopnosť neskôr“.
Dôvod je podľa môjho názoru dvojaký: 1) Mnoho škôl chce nových, naivných učiteľov, ktorí nemajú znalosti o priemysle a majú málo pracovných skúseností v pracovnom svete, aby ich bolo možné ľahko manipulovať a ovládať. Ak sa vám páči, zavolajte mi konšpiračnú maticu, faktom však zostáva, že profesiu predčasného ukončenia školskej dochádzky mimo univerzít dominujú mladí dvadsiatnici, z ktorých väčšina sa prvýkrát teší zo svojich domovských krajín. Ak sa náboroví pracovníci a školy skutočne zaujímali o prijatie kvalifikovaných a skúsených učiteľov, prečo si najať 40-, 50- a 60-ročných, ktorí majú desaťročia v triede? Pretože: 2) Udržiavanie mladej a čerstvej pracovnej sily udržuje náklady na nízkej úrovni tým, že nevyžaduje navýšenie, dávky a dôchodky; 20-ročný veterán výučby angličtiny v Kanade by bol vynikajúcim doplnkom k zamestnancom Disney English v Číne, ale možno by ste jej museli zaplatiť to, čo stojí za to.
Ako s tým zaobchádzať:
Prijmite svoje miesto v systéme. Frustrovanie alebo snaha bojovať proti mužovi je márna. Len sa usmejte a užívajte si jazdu; stále máte úžasný zážitok.
7. Nedostatok študentských zábran
Jednou z ťažkostí učiteľa v akomkoľvek predmete je túžba byť blízko k študentom a zároveň udržať bariéru profesionality v triede. Chcete byť priateľskí, ale nie toľko, že si myslia, že môžu ísť ďalej a vyhnúť sa lekcii. Ak sa táto bariéra rozbije, môže to predstavovať skôr osobné otázky, ako napríklad: „Ste ženatý?“A „koľko peňazí zarobíte?“Študenti ESL v Ázii sú podľa amerických štandardov považovaní za dosť fyzických (iba google „kancho“).”), Ťahanie za vlasy z ruky a štípanie a dotyk učiteľov.
Ako s tým zaobchádzať:
Stanovte hranice čoskoro. Kľúčom každého programu ESL je edutainer: dostatočne zábavný na zapojenie študentov, ale dostatočne profesionálny na to, aby sa stále učili. Keď konfrontujete s myšlienkou, že podľa miestnej kultúry je niečo úplne prijateľné, postavte sa na zem a priznajte, že ste otvorení novým skúsenostiam, ale niektoré veci sú príliš veľa.
8. Byť outsiderom
Čo sa mi dostane, sú pohľady a význam za nimi. Konkrétne, že toto stvorenie v čele triedy je iné ako čokoľvek, s čím som sa predtým stretol, a nie som si istý, či by som si ho mal vypočuť alebo ho ignorovať a možno aj sám odíde. Ďalej sú otázky - môžete použiť paličky, jesť kimchi - a predpoklady („Nie všetci Američania vlastnia zbrane a dym?“). Bolo to súčasťou dôvodu, že som nakoniec opustil Japonsko a veril som, že sa mi nikdy nepodarí prekonať túto mentalitu večného turistu.
Naučiť sa, ako môžu byť niektorí z mojich študentov rasistickí, nepomohlo. Pochopil som, že to bolo kvôli nedostatočnému vystaveniu iným rasám a kultúram, ale osobne som to považoval za frustrujúce. Jedna žena s vysokoškolským vzdelaním v Peru si pri rozprávaní o Ázijčanoch natiahla oči a odmietla veriť, že Japonci a Číňania boli iní. Jedna kórejská dievčina otvorila ústa a pomocou ruky vyplakala domorodú americkú vojnu. Od mnohých afrických Američanov som počul, že školy často odmietajú zvážiť svoje žiadosti, keď zistia, že sú čierne.
Ako s tým zaobchádzať:
Znova choďte príkladom. Či sa vám to páči alebo nie, ste zástupcom svojej krajiny, svojej rasy a svojho pohlavia a o tom budete čoraz viac vedieť, ako plynú mesiace. Uvedomte si, že tieto predpoklady pochádzajú z nevedomosti a pokúste sa svojich študentov naučiť inak; Nehovorím, že to nebude ťažké, ale aj spochybňovanie týchto klamstiev je pokrok.
